為加快培養(yǎng)大批高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才，改善新職業(yè)人才供給質(zhì)量結(jié)構(gòu)，人社部近日印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新職業(yè)培訓(xùn)工作的通知》，提出加快新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)，有序開展新職業(yè)評(píng)價(jià)，探索“互聯(lián)網(wǎng)+人才評(píng)價(jià)”的新模式。

在組織制定新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，《通知》明確，面向社會(huì)廣泛征集新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或評(píng)價(jià)規(guī)范。對(duì)于征集到的新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或評(píng)價(jià)規(guī)范，經(jīng)評(píng)估論證后，及時(shí)上升為國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

“有條件的省(自治區(qū)、直轄市)和部門(行業(yè))可依托本地的龍頭企業(yè)、行業(yè)組織和院校等開發(fā)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或評(píng)價(jià)規(guī)范，經(jīng)人社部審定后，作為國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)予以頒布。”人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，將探索職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)新模式，增強(qiáng)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的靈活性和適應(yīng)性。

《通知》要求，根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，適應(yīng)市場(chǎng)需求，堅(jiān)持就業(yè)導(dǎo)向，突出能力建設(shè)，大力開展新職業(yè)培訓(xùn)特別是數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域人才培養(yǎng)。鼓勵(lì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)依據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，采取多種形式開展培訓(xùn)。對(duì)于數(shù)字技術(shù)技能類職業(yè)，探索引入現(xiàn)代化手段和方式開展培訓(xùn)。

在開展新職業(yè)評(píng)價(jià)的過程中，將組織新職業(yè)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)的征集遴選，積極穩(wěn)妥推行社會(huì)化評(píng)價(jià)。經(jīng)備案的評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)根據(jù)職業(yè)特點(diǎn)，探索多元化評(píng)價(jià)方式。創(chuàng)新評(píng)價(jià)服務(wù)模式，探索“互聯(lián)網(wǎng)+人才評(píng)價(jià)”的新模式，對(duì)于數(shù)字技術(shù)技能類職業(yè)可探索采用在線評(píng)價(jià)認(rèn)定模式。

《通知》明確將按規(guī)定落實(shí)職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼等政策，落實(shí)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通相關(guān)政策，各類用人單位對(duì)在聘的高級(jí)工、技師、高級(jí)技師在學(xué)習(xí)進(jìn)修、崗位聘任、職務(wù)職級(jí)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)、科研項(xiàng)目申報(bào)等方面，比照相應(yīng)層級(jí)專業(yè)技術(shù)人員享受同等待遇。

關(guān)鍵詞： 互聯(lián)網(wǎng) 人才評(píng)價(jià) 新模式