如何轉(zhuǎn)社保到新公司 沒(méi)有檔案能辦理退休嗎?

1、本人持身份證原件及復(fù)印件到參保地的社保服務(wù)窗口，申請(qǐng)開(kāi)具《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》。

2、另外，參保人在外地就業(yè)并參保后，可向新參保地的社保機(jī)構(gòu)出示原工作地的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》，申請(qǐng)將原工作地的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入。

3、本人憑身份證原件及復(fù)印件以及異地社保機(jī)構(gòu)出具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》，到單位的所屬社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)轉(zhuǎn)入異地的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

換工作后社保可以隨著勞動(dòng)者的工作單位的轉(zhuǎn)移而轉(zhuǎn)移。如果勞動(dòng)者跨省流動(dòng)就業(yè)的，其原參保地可以為勞動(dòng)者出具參保繳費(fèi)憑證，由勞動(dòng)者攜帶該憑證和相應(yīng)的材料，到新的用人單位所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保。或者用人單位可以為勞動(dòng)者辦理社保關(guān)系的續(xù)接手續(xù)。

新單位在本地，已經(jīng)離職的，拿到解除勞動(dòng)合同書(shū)交到新單位，然后新單位辦理社保增員，次月就可以享受社保待遇。

新單位不在本地的，先由繳費(fèi)單位或本人攜帶本人身份證、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、醫(yī)療保險(xiǎn)證卡、參保職工跨省流動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表等有關(guān)材料至本市社保中心服務(wù)大廳申請(qǐng)，清算醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)后，打印基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證;再由本人持參保繳費(fèi)憑證至新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定提出書(shū)面申請(qǐng)，符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的由雙方社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在規(guī)定期限內(nèi)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、接續(xù)手續(xù)，參保人員不用往返奔波。

沒(méi)有檔案能辦理退休嗎?

沒(méi)有檔案能辦理退休，按實(shí)際繳費(fèi)年限，繳費(fèi)年限不少于15年。退休流程如下：

1、工作年限滿(mǎn)20年且距法定退休年齡小于5年(含五年)，或工作年限滿(mǎn)30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休;

2、男年滿(mǎn)50周歲、女年滿(mǎn)45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗;

3、凡工作年限滿(mǎn)30年;或男年滿(mǎn)53周歲、女年滿(mǎn)48周歲且工作年限滿(mǎn)20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后，允許提前退休;

4、符合國(guó)家規(guī)定的退休條件并辦理退休手續(xù);

5、按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年的。特殊工種的要求：

(1)在高溫，井下，高空等特殊工種工作10年以上，經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門(mén)審批，可以在法定退休年齡前5年退休;

(2)患有某些疾病，經(jīng)過(guò)審批可以在一定規(guī)定年齡辦理病退;

(3)某些特殊情況，政府為了安置職工，規(guī)定的特殊政策，可以提前幾年退休;

(4)有些工傷職工，喪失勞動(dòng)能力。經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)，可以提前退休。